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无锡老板找光伏猎头?珏佳猎头随叫随到
发布时间:2025-10-15 14:30:49 作者:珏佳无锡猎头公司 点击次数:49
作为国内光伏产业核心集聚区,无锡汇聚了上百家光伏组件、逆变器、储能设备企业,近年来随着 “双碳” 政策推进,企业扩产、技术升级需求激增,高端人才缺口却成了发展瓶颈 —— 光伏系统研发总监、组件工艺工程师、供应链管理负责人等关键岗位,仅凭常规招聘渠道往往 “耗时 3 个月仍难寻适配者”。
不少无锡光伏企业老板感慨:“懂技术、熟行业、能落地的人才太少,普通招聘平台简历质量参差不齐,HR 筛选效率低,等招到合适的人,市场机会早错过了。” 此时,专业猎头公司的价值愈发凸显 —— 凭借精准的人才匹配能力、深厚的行业资源,能快速为企业打通 “引才通道”。
珏佳猎头公司:无锡光伏企业的专属人才伙伴
在无锡光伏猎头领域,珏佳猎头公司凭借 10 余年行业深耕,成为众多企业老板的 “优先选择”。不同于通用型猎头,珏佳聚焦新能源赛道,尤其在光伏领域建立了覆盖 “研发、生产、管理、销售” 全链条的人才库,储备了 2000 + 光伏行业中高端人才资源,且每一位猎头顾问均具备 3 年以上光伏产业服务经验,能精准理解企业对 “钙钛矿技术研发”“TOPCon 组件工艺优化” 等细分需求。
比如无锡某光伏组件企业,2023 年计划拓展海外市场,急需一位 “熟悉欧洲光伏认证标准 + 5 年以上海外销售管理经验” 的负责人,自行招聘 4 个月无果后找到珏佳猎头。珏佳团队仅用 18 天,就从 30 + 候选人中筛选出 3 位适配者,最终企业成功录用的候选人,入职 3 个月便帮助公司签下 2 个欧洲订单,实现海外业务零的突破。
另一案例中,无锡某光伏逆变器企业面临 “研发团队核心工程师离职,新项目停滞” 的危机,珏佳猎头公司启动 “紧急响应机制”,24 小时内梳理行业内同类技术人才,7 天内为企业推荐 4 位候选人,最终录用的工程师不仅快速接手项目,还带来了 2 项专利技术,助力企业缩短了新产品上市周期。
随叫随到:珏佳猎头的差异化服务优势
“无锡老板找光伏猎头,图的就是‘快、准、稳’”,珏佳猎头负责人表示,针对无锡本地企业需求,公司推出 “3 大保障服务”:
24 小时响应:企业提出需求后,1 个工作日内出具人才寻访方案;
精准匹配:依托行业数据库,优先推荐有无锡光伏企业从业经验的候选人,降低适配风险;
售后跟进:候选人入职后,提供 3 个月跟踪服务,确保人才留任与岗位适配。
如今,珏佳猎头公司已为无锡 30 + 光伏企业解决人才难题,服务覆盖天合光能、阿特斯等行业龙头供应链企业,凭借 “高效、专业、靠谱” 的口碑,成为无锡光伏圈公认的 “靠谱猎头伙伴”。
无锡光伏老板看过来:找猎头,选珏佳更省心
如果您是无锡光伏企业老板,正为核心岗位招聘发愁,不妨联系珏佳猎头—— 我们扎根无锡、懂光伏、更懂您的需求,真正实现 “随叫随到,按需匹配”。登录珏佳猎头公司官网,即可免费获取光伏行业人才招聘方案,让专业猎头为您的企业发展 “引才赋能”!

