新闻资讯
热门推荐
- 无锡人才资源：质量与经济发展的共生密码
- 珏佳无锡猎头公司：人才寻访与企业需求解决之道
- 2025 年猎头行业人才挖猎的变革与实践 —— 基于无锡珏佳猎头案例的深度剖析
- 无锡猎头行业的时代机遇与珏佳人才猎挖实践
- 无锡猎头行业未来发展趋势报告（2025-2030）
- 聚才赋能 智领未来——无锡珏佳猎头公司的卓越人才服务之道
- 聚势谋远：珏佳猎头如何以人才战略赋能企业高质量发展
- 人才新动能：无锡猎头如何撬动产业人才高地
- 无锡猎头行业：为城市经济发展注入强劲人才动力
咨询热线 400-8325-007
热门标签
-
南通猎头公司——高管日常工作的五要素
2021-09-30高管日常工作的五要素：1、对员工罚款到底有没有用 作为一个高层主管，对下属的罚款并不能解决问题，反而会让你的下属产生一种无谓心理，反正款都罚了，那就这样吧。潜台词，钱我都交了，你还要我怎样。长此以往，你的下属就不会主动承担责任了。2、要民主还是独断 不管是政策层面还是改革层面，从
-
猎头公司为大家分析30岁后能否找基础岗位
2021-09-30如今个人的职业发展趋势是逆水行舟，不进则退，如果你不保持进步，别人就会追上来。30岁的人，处在结婚生子这一个时间段，重心没有办法完全放在工作上。在很多面试官看来，工作1-2年的候选人，年轻、肯干、学历也更高、有活力，在基层岗位上与年过30岁的候选人比，能力上也不差。而30岁以后，当下或者未来一段时间中讲面临：
-
南通猎头公司给求职者讲解求职时如何避免踩坑
2021-09-30今天教大家如何寻找合适自己的工作，在求职的同时我们还要知道哪些问题，从而避免被骗。下面我们就一起来看一下吧。1、查看公司目前在业内的同行 具体可以看一下该公司在业内的同行分别是什么发展情况？该公司在业内目前处于一个什么段位？是否有特有的竞争优势？很多经验不是很丰富的人求职，喜欢海投，
-
来自猎头公司分享：如何理解招聘广告的潜台词
2021-09-30招聘广告的潜台词：一：精力充沛、有创业精神潜台词：公司或部门处于初创或高速成长期，要做好经常加班的准备，同时初创期，代表着很多事没有人管，一个人可能要管很多事，如果能忍耐度过这个 阶段，显然会有很多晋升机会。公司需求：能承受经常加班，需要一岗多能的人。二：良好的组织能力潜台词：这不是个纯
-
南通猎头公司告诉大家什么样的人适合做猎头
2021-09-29今天我们来聊一聊哪些人适合做猎头，做猎头需要符合哪些要求。1、做事有条理 在猎头行业，一个优秀的猎头，就是要多主动，多行动，提高自己的销售能力，才能与其他竞争者进行对抗，并且快速成单。猎头每天要接收、传递、判断大量的信息，如果你无法将这些信息有效地进行整理和运用，则会让工作量大大增加进而使得工作
-
来自一个猎头的分享：工作是选高薪还是稳定
2021-09-29一、对于选择稳定工作的朋友来说，稳定代表着有着充足的时间来平衡自己的工作与生活；可以专心做自己喜欢的事情，而工作只是一个基本保障；可以照顾家人，陪伴孩子等等。有些人比较适合这样的工作，比如： 1. 有生育计划的人； 2. 家中有亲人需要照顾的人； 3. 想投入时间在自己的爱好
-
南通猎头公司分享：职场中年人如何跳槽
2021-09-29首先要想清楚为什么要跳槽，这样才能有一个好的方向。下面就由猎头公司为大家简单分析一下职场中年人跳槽有哪些原因。一、个人薪资以及发展因素 三十几岁，相比身边的同龄人，很多已经是企业高管，创业老板，职场经理人了。相比这些人同龄人，你的起点已经很落后了。由于工作能力的提升，原来的薪资和现有的能力
-
南通猎头公司——猎头如何保证手中的候选人成为成单资源
2021-09-29对于猎头来说，候选人就是自己手中的饭碗，就是与企业合作重要筹码。对于候选人来说，猎头顾问联系的时候都是陌生人。如果候选人没有转职意向的话，对猎头更是无法毫无顾忌地交谈，毕竟也公司会用这种方式来探测公司员工的忠诚度。对于猎头来说，如果能掌握到候选人的真实想法，做单就成功了一半。 &nbs
-
你知道猎头公司的收费标准和方式是什么吗
2021-09-29猎头公司收费收费标准和方式，猎头公司招聘相当于是企业和人才之间的中介，很多的企业都通过猎头公司招聘来寻找自己需要的人才的，那么，猎头公司招聘的收费标准是怎样的呢？这些都是企业关心的问题，下面就和小编一起来看一下吧。第一、收费标准 目前市场的猎头公司招聘的价格是比较混乱的，主要是因为很
-
南通猎头公司为大家讲解企业什么情况下会找猎头公司招人
2021-09-29很多公司用了很多招聘方式都招不到合适的人才，这种情况下我们就应该找猎头公司了。下面我们就一起来了解一下吧。1、职位非常急迫的企业 一个好的企业有了新的项目，急需缺好的人才，而通过招聘网和人才市场需要一个长时间的过程，而新的项目等不起，新业务的开展，商业竞争，所以急需要高级人才，这时的企业就
-
猎头公司告诉你离职前是否要找好下家
2021-09-29首先我们要知道辞职后找工作的几种结果： 1. 新工作比现有工作好； 2. 新工作与现有工作差不多，或是更差；3. 很长时间找不到工作。显然新工作比现有工作更好的可能只是其中之一，那么是什么决定了个人能成功找到更好的工作？理想状态下当个人能力与岗位要求完全重合（匹配）时，个人获得这份工作的概率也
-
猎头公司教你如何在谈薪资时不被动
2021-09-29很多人在面试时遇到薪资问题都很被动，各种纠结充次内心。当然，大家也不必太过紧张，很多人都有过这样的困扰。所以，我们今天就来聊一聊关于薪资我们应该如何从容应对。 首先，你要知道一个前提，就是我的薪资到底由谁决定？关于薪资的决定权，不同的公司方式也不同。一般而言私企、小型企业，薪资大多是老板说
